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河北亚泰《弟子规》与企业管理进修班纪实
来源:智新教育 点击:2460 发布日期:2012-04-22

 

411日,四川省智新管理顾问有限公司常建一老师一行四人应邀来到河北省亚泰电化有限公司,为该公司进行了《弟子规》与企业管理的应用培训。

河北省亚泰电化有限公司地处广袤的华北平原腹地,经过二十余年的发展,成为了国内最具实力的盐化工企业之一,是长江以北唯一一家生产同类化工产品的企业,其产品远销30多个国家和地区。“亚泰”商标在2011年被国家工商总局认定为“中国驰名商标”。

 

 

河北亚泰电化有限公司张总经理课前致辞

 

亚泰公司高层领导热心公益慈善事业,热爱中华传统文化,从中获益良多,为了公司的员工们都能从传统文化的学习中受益,公司在2008年开始引入了《弟子规》的学习,三年多以来,企业形成了比较浓厚的传统文化学习氛围,一些员工的家庭比以前更和睦了、婆媳关系融洽了、做儿女的懂得孝顺老人了,夫妻之间吵架少了,离婚也少了,这些变化使企业的高层领导对学习推广《弟子规》充满了信心。

 

 

常建一老师为大家讲授“镜子的法则”

 

可是公司在推广《弟子规》的学习以来,也遇到一些问题,有些员工对《弟子规》的学习不太理解,不知如何在生活和工作中去落实,甚至对公司推行传统文化的学习产生了抵触,有些人只是表面上的顺从,并没有从内心深处真正的信服,所以没有产生预期的良好的效果。

到达亚泰以后,四川的老师们就与亚泰的部分中高层领导进行了课前交流沟通,对公司三年多来推行《弟子规》的成效进行了解,同时也对公司上下级之间沟通的现状,公司的管理现状都进行了深入的了解分析,为12日的课程作了充分的准备。

 

 

亚泰的学员们正在进行热烈的讨论

 

412日,亚泰公司五十名高、中、基层领导和员工参加了为期一天的体验式学习,本次进修班独特之处在于,老师并没有直接讲《弟子规》在企业管理中的应用,而是通过一个又一个互动式的游戏环节,让参加进修班的亚泰员工们自己投身其中,去参与和感悟,去反观内省:自己在工作中和生活中是如何与人相处的?《弟子规》去用来要求别人的?还是要求自己的?是否自己认为是好的东西,别人也一定会觉得好?如何放下自己的我执和法执?如何去将心比心?如何学会认同他人?如何与他人实现共赢?如何感恩?如何承担自己的责任等等。

 

 

常老师为学员们剖析“共赢的法则”

 

一天的课程结束以后,很多学员都流下了感动的泪水,在分享一天的收获的时候,他们道出了自己的心声,纷纷表达对企业的感恩之情。公司的两位领导也发自肺腑地说出了他们的真心话,共同表达了对真正落实做到《弟子规》,弘扬中华传统文化,把企业经营的越来越好,造福一方水土,一方人民的美好愿望。

 

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